Hoofdbrekens om personeelsbeleid
Werkgevers in haven worstelen vooral met ouderenbeleid en regelgeving
Door Alexander Bakker
Rotterdam – De nieuwe Nederlandse pensioenwetgeving levert werkgevers in het Rotterdamse havengebied heel veel hoofdbrekens op. Veel werkgevers karakteriseren hun personeelsbestand als ‘onevenwichtig’ met een relatief teveel aan oudere werknemers.
Bron: Rotterdams Dagblad, 09-06-2005;
